Процитируем Клауса Фопеля и его книгу «Эффективный воркшоп»: Воркшоп это:- Интенсивное учебное мероприятие, на котором участники учатся, прежде всего, благодаря собственной активной работе- Учебная группа, помогающая всем участникам стать по окончании обучения более компетентными, чем в начале.- Учебный процесс, в котором каждый принимает активное участие.- Учебный процесс, во время которого участники много узнают друг от друга.- Тренинг, результаты которого зависят, прежде всего, от вклада участников и в меньшей степени – от знаний ведущего.- Учебный процесс, на котором в центре внимания – переживания участников, а не компетентность ведущего.- Возможность открыть для себя, что знаешь и умеешь больше, чем думал до сих пор, и научиться чему-то от людей, от которых этого не ожидал.