Модель рынка труда с двусторонней монополией

Модель характеризует рынок труда для условий монопсонического рынка, на котором действуют сильные отраслевые профсоюзы. Схематично это показано на рис. 2.8.

Фирма-монопсонист стремиться к установлению ставки заработной платы на уровне Зм, а отраслевой профсоюз будет добиваться установления ставки заработной платы на уровне Зп. В конечном итоге ставка будет приближаться к равновесному уровню Зр. При этом у администрации фирмы пропадает стремление к ограничению занятости до уровня Тм, и она устанавливается в размере Тр. В итоге ставки заработной платы и уровень занятости приближаются к условиям конкурентного рынка труда.