( linearfunctional management) – вид организационной структуры системы управления, где линейные звенья принимают решения, а функциональные подразделения информируют, помогают линейному руководителю вырабатывать и принимать конкретные решения. Линейное управление используется при решении повторяющихся, относительно стабильных задач, требующих от руководителя компетенции и умения концентрировать в своих руках все функции управления.
- линейное управление (linear control) – линейная организационная структура (пирамидальная, бюрократическая). Вид управленческой структуры, в которой подчиненность организационных звеньев устанавливается по цепочке снизу вверх, имеет характер однозначной связи. Каждый нижестоящий субъект управления подчиняется только одному вышестоящему. Такая связь характерна, например, для государственных органов управления (принцип вертикали). Этот тип управления основан на ис пользовании прямых, властных методов управленческого воздействия и служит для обеспечения устойчивости системы социального управления, взаимодействия людей, устранения стихийности в деятельности участников управленческого процесса. В случаях, когда при решении задач необходимы творческие усилия, согласование многообразных интересов, самостоятельность и инициативные действия людей, он менее эффективен.
- функциональное управление (functional management) – основано на разделении управленческого труда в рамках аппарата управления при сохранении распорядительных функций руководителя. Эта форма управления предполагает реализацию решения функционального руководителя только через вышестоящее линейное руководство.
