Характеристика системы организации управления, показывающая, в какой степени цели, преследуемые отдельными лицами, согласуются с целями, которые преследует организация в целом.
Конгруэнтность целей
Конгруэнтность целей (Goal Congruence)
КОНГРУЭНТНОСТЬ ЦЕЛЕЙ
(Goal Congruence) — гармонизация (согласованность) целевых установок лиц, принимающих участие в некотором процессе (имеет особое значение в рамках агентской теории в системе «агент-принципал»). Поскольку полного соответствия целей достичь невозможно в принципе, конгруэнтность имеет место в том случае, если открыто объявляемые или неявно подразумеваемые различия в целях не носят критического характера.