Закон самосохранения

Найдено 1 определение
Закон самосохранения
Каждая материальная система (организация, коллектив, семья) стремится сохранить себя (выжить) и использует для достижения этого весь свой потенциал (ресурс) (Э. А. Смирнов). Любая реальная физическая (организационная) система стремится сохранить себя как целостное образование и, следовательно, экономнее расходовать свой ресурс (В. А. Доблаев). Любая реальная организационная система стремится сохранить себя как целостное образование (Т. Ю. Иванова, В. И. Приходько). Каждая природная и социальная система стремиться сохранить свою целостность путем сохранения минимального набора элементов обеспечения устойчивости, накопления жизненных ресурсов, их экономного расходования вплоть до полного использования (И. С. Мангутов). Три первые формулировки авторов, правильно отражая сущность закона, различаются лишь отдельными дополнительными характеристиками механизма самосохранения. Кроме того, требует уточнения и тип системы. Например, на сложные технические системы, которые, как и организации, являются материальными (физическими) и подобно им создаются людьми, этот закон пока распространяться не может. Такие системы могут саморегулироваться и продлевать свое существование, если в них предусмотрены соответствующие устройства и дублирующие элементы. Авторы подразумевают под организационными системами социальные образования, хотя А. А. Богданов рассматривал их, как известно, широко. Поэтому формулировка закона Мангутова представляется более полной и более точной. Объективность этого закона особенно наглядна на примере физиологической системы самого человека. Опыт показывает, что его ресурсы огромны и далеко не изучены. Часто они проявляются в критических ситуациях. Известно, что с болезнями человека, прежде всего, борется его организм, а медицинские препараты лишь помогают. То же самое происходит и с системами растительного и животного мира природы. Организация - подобный живой организм, состоящий, прежде всего, из людей, создающих и обеспечивающих ее жизнеспособность, а им свойственно самосохранение. Тем более что материальное благополучие самих людей - их важный самосохранительный ресурс, зависит в подавляющем большинстве от тех организаций, членами которых они являются. Следовательно, задача сводится к тому, чтобы продлевать жизненный цикл организации путем накопления и сбережения ее ресурсного потенциала. Использование знаний этого закона в управлении организацией означает: необходимость проведения регулярной периодической оценки состояния ресурсов выживания организации и определения и реализации возможностей их роста и сбережения; при обнаружении тенденций ухудшения самосохранения, нарастания предкризисных и кризисных ситуаций немедленно предавать их гласности коллективу организации, мобилизовать его на их устранение. Это необходимо делать и при обнаружении негативных тенденций по отдельным важнейшим видам ресурсов потенциала организации; постоянно сплачивать коллектив организации, превращая его в «групповую семью», где достижения и потери вызывают искреннюю радость и гордость или горечь переживания. Для этого каждый член оллектива должен знать обо всех достижениях и недостатках организации, ее перспективах, целях и планах руководства; стремиться создавать ситуации прогрессивных изменений к лучшему, чтобы они постоянно ощущались коллективом.

Источник: Менеджер организации. Типологический словарь-справочник

Найдено научных статей по теме — 1

Читать PDF
220.64 кб

Закон организации самосохранение и устойчивость производственно-экономической системы предприятия

Киселев Ю. М.