УВОЛЬНЕНИЕ ПО ИНИЦИАТИВЕ РАБОТНИКА

Найдено 1 определение
УВОЛЬНЕНИЕ ПО ИНИЦИАТИВЕ РАБОТНИКА
предусмотренное трудовым законодательством (п. 6 ст. 29, ст. 31, 32 КЗоТ РФ) расторжение трудового договора (контракта) по желанию сотрудника. Законодательством предусмотрено право расторжения работниками трудового договора, заключенного на неопределенный срок (ст. 31 КЗоТ РФ), а также в ряде случаев право расторжения срочного трудового договора (п. 6 ст. 29, ст. 32 КЗоТ РФ).

Источник: Управление персоналом. Энциклопедический словарь. Инфра-М. 1998



Найдено научных статей по теме — 6

Читать PDF
448.51 кб

Свобода труда и увольнение по инициативе работника

Бугров Л. Ю.
Начальным посылом для этой статьи является мысль о том, что качество правил об увольнениях по инициативе работника в любой национальной системе трудового права ярко отражает качество свободы труда в данном государстве на определен
Читать PDF
121.07 кб

Увольнение работников: расторжение трудового договора по инициативе работодателя

Семенихин В. В.
Одним из наиболее распространенных оснований прекращения трудового договора является расторжение трудового договора по инициативе работника.
Читать PDF
1.17 мб

Дополнительные основания увольнения педагогического работника по инициативе работодателя

Феклин С. И.
Автор раскрывает дополнительные основания увольнения педагогических работников по инициативе работодателя и аргументирует новую форму контракта между работником и работодателем.
Читать PDF
626.63 кб

Особенности реализации норм об увольнении работника по инициативе работодателя в 1990-е годы

Демидов Н.В.
Средствами историко-правового, историко-социологического, статистического анализа исследован опыт реализации российского законодательства об увольнении работника в период 1990-х гг.
Читать PDF
738.85 кб

Развитие института увольнения работника по инициативе работодателя в советском трудовом праве 1970-х

Демидов Николай Вольтович
Отмечается, что 1970-х гг. в СССР произошла признаку качественная смена подхода к регламентации отношений по увольнению работника по инициативе работодателя.
Читать PDF
478.78 кб

Обсуждение института увольнения работника по инициативе работодателя в науке трудового права 1990-х

Демидов Николай Вольтович
В статье исследуется научный поиск в области правового регулирования увольнения по инициативе работодателя, который велся в отечественной науке трудового права в 1990-е гг.