Теория игр ( (Ромбарт Ауман и др) призвана объяснить взаимодействие в команде путем формализации сотрудничества как игры участников, преследующих свои интересы. Теоретические предпосылки теории игр состоят в следующем. Люди взаимодействуют, преследуя цели увеличения своих полезностей, действуя рационально и обмениваясь друг с другом. Равновесие представляется как равновесие по - Парето, когда люди находятся в таких отношениях, в которых любое доступное распределение не приводит к увеличению полезностей, имеющихся у участников взаимодействия. Основные понятия теории игр: 1) игроки - действующие лица в организации; 2) предпочтения - причины взаимодействия игроков;3) стратегии реакция одного игрока на действия другого. Некоторые следствия теории игр: 1) Народная теорема. Если взаимодействие участников в одной и той же игре повторяется многократно, то исход такого взаимодействия можно представить как Парето-улучшение относительно равновесия в стадийной (одномоментной) игре. Равновесный исход повторяющегося взаимодействия может быть более выгоден всем участникам взаимодействия, чем равновесный исход одномоментного взаимодействия. 2) Общее равновесие в кейнсианстве это равенство доходов и потребления. Общее равновесие в теории игр это множество таких распределений благ в экономике обмена, когда ни одно перераспределение благ за пределами указанного множества не может увеличить полезность ни одного их агентов, вступивших в отношения обмена. Общее равновесие в теории игр - это такой договор между участниками игры, действующих исключительно из собственных интересов, который предоставляет наибольшую полезность благ. Наилучший договор, дающий максимум полезности обменивающимся сторонам, есть ядро экономики обмена.
Теория игр как методология экономического анализа командного сотрудничества
Теория игр как методология экономического анализа командного сотрудничества
Источник: Основные понятия менеджмента: глоссарий