Принцип интенсивности стимулирования

(incentive intensity principle) — применяемый при заключении стимулирующих контрактов принцип, согласно которому интенсивность стимулирования должна возрастать пропорционально предельной производительности усилий и способности исполнителя реагировать на стимулы и должна уменьшаться пропорционально склонности исполнителя к избежанию риска и дисперсииизмеряемых результатов работы.