ВЫПЛАТЫ СОЦИАЛЬНОГО ХАРАКТЕРА

Часть затрат работодателя на персонал. Они определяются Указаниями по заполнению форм федерального статистического наблюдения… № П-4 «Сведения о численности и заработной плате работников»41. К ним относят: а) выходное пособие при расторжении трудового договора, выходное пособие в случае прекращения трудового договора, вследствие нарушения правил заключения трудового договора не по вине работника; б) суммы, начисленные при увольнении работникам на период трудоустройства в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников; в) дополнительная компенсация работникам при расторжении трудового договора без предупреждения об увольнении за два месяца при ликвидации организации, сокращении численности или штата работников; компенсация при расторжении трудового договора в связи со сменой собственника организации и т. п.; 41 Приведены данные из «Указаний…», утверждённых приказом Росстата от 28.10.2013 № 428 (ред. от 23.10.2014). г) единовременные пособия (выплаты, вознаграждения) при выходе на пенсию, единовременные пособия увольняемым работникам; д) доплаты (надбавки) к пенсиям работающим пенсионерам за счёт средств организации; е) страховые премии (страховые взносы), уплаченные организацией по договорам личного, имущественного и иного добровольного страхования в пользу работников (кроме обязательного государственного страхования работников); ж) страховые премии (страховые взносы), уплаченные организацией по договорам добровольного медицинского страхования работников и членов их семей; з) расходы по оплате учреждениям здравоохранения услуг, оказываемых работникам (кроме расходов на обязательные медицинские осмотры, обследования); и) оплата путевок (компенсации) работникам и членам их семей на лечение, отдых, экскурсии, путешествия (кроме выданных за счёт средств государственных внебюджетных фондов); к) оплата абонементов в группы здоровья, занятий в спортивных секциях, оплата расходов по протезированию и другие подобные расходы; л) оплата подписки на газеты, журналы, оплата услуг связи в личных целях; м) возмещение платы работников за содержание детей в дошкольных учреждениях; н) стоимость подарков и билетов на зрелищные мероприятия детям работников за счёт средств организации; о) суммы, выплаченные за счёт средств организации, в возмещение вреда, причинённого работникам увечьем, профессиональным заболеванием либо иным повреждением их здоровья; п) компенсация работникам морального вреда, определяемая соглашением сторон трудового договора или судом, за счёт средств организации; р) оплата стоимости проездных документов; с) оплата (полностью или частично) стоимости проезда работников и членов их семей; т) оплата стоимости проезда работников и членов их семей к месту отдыха и обратно (включая оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно лиц, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и членам их семей); у) материальная помощь, предоставленная отдельным работникам по семейным обстоятельствам, на медикаменты, рождение ребенка, погребение и т. п.; ф) расходы на платное обучение работников, не связанное с производственной необходимостью, расходы на платное обучение членов семей работников); х) компенсационная выплата лицам, находившимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и вышедшим на работу ранее установленного срока; ц) суммы выходных пособий, начисленных с задержкой уволенным работникам (по тому виду деятельности, где работал уволенный работник); ч) суммы материальной помощи членам профсоюза, начисленные профсоюзной организацией и показываемые в отчёте профсоюзной организации; ш) суммы материальной помощи лицам несписочного состава. По сравнению со списком выплат предыдущей редакции из него исключены компенсации педагогическим работникам образовательных учреждений в целях содействия их обеспечению книгоиздательской продукцией и периодическими изданиями.