РЕЗЮМЕ
резюме
1) краткое изложение биографии и трудового опыта человека, направляемое потенциальному работодателю; - curriculum vitae; 2) заключение, краткое содержание, вывод.
Источник: Новый англо-русский банковский и экономический словарь. 2006
Резюме
фр. resume А
Краткое изложение сути, смысла.
Б. Краткий вывод, заключительный итог. В
Составленный по определенным правилам перечень сведений о претенденте на работу.
Источник: Бизнес-словарь
РЕЗЮМЕ
1) краткое изложение сути написанного, сказанного или прочитанного; краткий вывод, заключительный итог чего-либо; 2) составленный по определенным правилам набор сведений о претенденте на работу.
Резюме
(CV, curriculum vitae简历)-обычно стандартизованное представление о соискателе на работу, благодаря чему упрощается процесс отсева ненужных кандидатов. Наша версия-резюме должна писать фирма-см. ссылку по термину.
Источник: Учебный словарь терминов по экономике и менеджменту. 2017 г.
Резюме
краткое описание биографии потенциального работника, где он указывает свое образование, опыт работы, интересы и иную информацию. Цель Р. — эффективная самореклама, самомаркетинг на рынке труда. Основные правила написания Р. — краткость, конкретность и правдивость.
Резюме
от фр. – resume) – 1. Краткое изложение сути написанного, сказанного или прочитанного. 2. Краткий вывод, заключительный итог чего-л. 3. Документ, который содержит сведения об образовании, профессиональном опыте, научных интересах и т.п., составленный по определенным правилам, претендентом на какую-л. работу или должность или должностным лицом, кандидатом в депутаты с целью представления общественности.
Источник: Учебный словарь терминов рекламы и паблик рилейшнз
РЕЗЮМЕ
самореклама специалиста, описание его сильных сторон, отвечающих требованиям организации, представляемая в организацию (на одной странице) при поиске работы. Задача работника при составлении Р. представить в сжатом, конкретном, честном виде информацию о себе в ответ на запрос организации, используя избирательную информацию, относящуюся к сфере деятельности организации и активные глаголы при описании своей деятельности. Единых правил составления Р. нет, но принято отражать следующие блоки информации о работнике: личные данные (имя, возраст, адрес, подданство, семейное положение); цель (краткое описание того, на получение какой работы рассчитывает соискатель), опыт работы (информация об имеющемся опыте работы с указанием организаций, должностей, которые занимал кандидат, отдельных успехов; информация представляется в обратном хронологическом порядке); образование (какое и когда учебное заведение закончил соискатель, какую основную специальность получил, какие дополнительные курсы и когда закончил, какие дополнительные навыки приобрел); дополнительная информация (владение иностранными языками, навыки работы на ПЭВМ, наличие водительских прав), иногда указываются отдельные личные характеристики (аккуратность, организованность, коммуникабельность и др.).
Источник: Управление персоналом. Энциклопедический словарь. Инфра-М. 1998