Разделение предприятия

Найдено 1 определение
Разделение предприятия
прекращение деятельности предприятия и образование на его базе двух или более предприятий с передачей всех прав и обязанностей вновь создаваемым предприятиям

Источник: Словарь основных понятий стратегического планирования (по книге)

Найдено научных статей по теме — 4

Читать PDF
1.19 мб

Разделение бизнес-функций на современных автотранспортных предприятиях

Ивакина Е.Ю., Макушкина Е.Н., Шляхтурова А.Г.
В статье рассматриваются причины передачи комплексными автотранспортными предприятиями ряда своих производственных функций внешним подрядчикам.
Читать PDF
142.18 кб

Проблемы разделения и кооперации труда на предприятии в условиях кризиса

Шутина Оксана Владимировна, Николаева Александра Евгеньевна
Одним из важнейших направлений научной организации труда является создание рациональной системы разделения и кооперации труда в процессе управления производственным коллективом как в рамках первичного подразделения, так и предприя
Читать PDF
187.35 кб

РАЗДЕЛЕНИЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПРЕДПРИЯТИЯ: КАК ПРЕОДОЛЕТЬ ПРОТИВОРЕЧИЯ?

Пирогов В.И., Завьялов С.К.
С ростом числа операций в ходе разделения труда процессы производства продукта или предоставления услуги становятся все более запутанными, а управление все более сложным.
Читать PDF
144.70 кб

Повышение инновационной активности предприятий на основе углубления разделения инновационного труда

Ершова Т.Е., Миронова В.С.
It is proposed that in order to improve innovation activities of manufacturers, the stages of research and development and production engineering should be farmed out to specialist innovation-oriented contractors to act as an inte

Похожие термины:

  • Разделения труда на предприятии формы

    Особенности разделения труда, определяемые тем или иным группировочным признаком, на основе которого проводится разделение труда. Различают разделение труда функциональное, профессиональное, к
  • Разделения труда на предприятии границы

    Нижний и верхний пределы, ниже и выше которых, соответственно, разделение труда недопустимо. Существуют технические, экономические, психофизиологические и социальные Г. р. т. Единицей разделения т
  • Разделения труда на предприятии уровень

    Принятая расчетная или фактически достигнутая величина, характеризующая состояние разделения труда. Оптимальный Р. т. у рассчитывается на основе использования экономических, психофизиологическ